2025-10

ナラティブ思考（物語で伝える力）は、相手の共感を引き出し、信頼を生むビジネススキルです。会議やプレゼンで「伝わらない」と感じたときに試したい、物語の力で人を動かす伝え方を紹介します。

急速に変化するビジネス環境で求められるのが「アダプタビリティ（環境適応力）」。柔軟に対応し、成長へとつなげるための考え方と実践法を、筆者の経験を交えてわかりやすく紹介します。

部下をコントロールする時代は終わり。これからのリーダーに必要なのは「支援型リーダーシップ」。傾聴・問いかけ・信頼を通じて、チームの力を引き出すための実践ポイントを紹介します。

「アイデアが浮かばない…」と悩む人へ。イノベーションは天才のひらめきではなく、誰でも鍛えられる“思考法”です。本記事では、発想を広げる3つの方法と、日常から創造力を育てる実践ステップを紹介します。

セルフブランディングとは、自分をよく見せることではなく「信頼を積み重ねること」。本記事では、会社員でもできるセルフブランディングの3ステップを紹介。強みの言語化・一貫した発信・フィードバックの活用で、あなたの価値を磨こう。

自己肯定感が低いと、仕事の成果やモチベーションにも影響します。本記事では、ビジネスで成果を出すために「自分を認める力」を高める3つの具体的な方法を紹介。今日からできる実践法で、自信を取り戻しましょう。

仕事のミスで落ち込んだときこそ、成長のチャンス。原因探しではなく「改善探し」で次につなげる方法を、筆者の経験をもとに解説。

職場トラブルで悩む方へ。冷静な対処法、証拠の残し方、相談の流れを解説。弁護士や専門機関に相談することの重要性についても触れています。